Zakelijke Mediation
In welke situaties past zakelijke mediation?
Wanneer zakelijke mediation inzetten
Zakelijke mediation of te wel business mediation is een goed alternatief voor een gerechtelijke procederen bij de rechter. Steeds meer bedrijven, bestuurders, vennoten en managers vinden hun weg naar deze vorm van mediation. Als partijen bereid zijn om aan de bemiddelingstafel te gaan zitten, dan is mediation de ideale weg om een duurzame oplossing te vinden voor het conflict.
Mediation in de zakelijke wereld richt zich voornamelijk op geschillen tussen bedrijven, aandeelhouders of andere professionele partijen, zoals klanten, leveranciers en zakelijke partners, evenals conflicten over contracten. Wanneer een juridische procedure volgt, zijn de verhoudingen vaak al verstoord, terwijl het in de zakelijke wereld juist belangrijk is om snel en effectief tot een oplossing te komen en de zakelijke relatie te behouden. Bovendien komt zakelijke mediation doorgaans zonder reputatieschade, aangezien het conflict buiten de publieke aandacht blijft. Hoewel de gang naar de rechter vaak als enige oplossing wordt gezien, is dit in de meeste gevallen niet noodzakelijk.
De start van het traject
Tijdens het intakegesprek krijgt iedere partij (in een aparte sessie) de gelegenheid om vertellen waar het in de mediation over moet gaan. De intakegesprekken vallen net als de plenaire sessies onder de geheimhouding van de mediator en de deelnemers. Als partijen in een aparte sessie het intakegesprek hebben gehad, dan deelt de mediator niet wat er hier is besproken met de andere deelnemers van de mediation.
De partijen verplichten zich tot inspanning om tot een gezamenlijke oplossing te komen. De mediator begeleidt het proces en zorgt ervoor dat partijen evenveel aan het woord zijn. Het aanstellen van een procesbegeleider (de mediator) kan zorgen voor een betere structuur in de ondermening en op zekere hoogte ook voor meer rust.
De mediator van cascade Mediation is gespecialiseerd in lastige zakelijke situaties en weet partijen snel en vindingrijk 'on speaking terms' te krijgen. Je wil zo snel mogelijk af van een conflict. Zeker in de gevallen waarin je weer met elkaar moet of wil gaan samenwerken. De mediator kiest geen partij en blijft onafhankelijk en neutraal en helpt je op een professionele manier jouw conflict op te lossen.
Wil je meer informatie over de begeleiding van jouw zakelijke conflict? Neem gerust vrijblijvend contact op via het contactformulier op bel naar 085 212 97 40.
Zakelijke mediation of te wel business mediation is een goed alternatief voor een gerechtelijke procederen bij de rechter. Steeds meer bedrijven, bestuurders, vennoten en managers vinden hun weg naar deze vorm van mediation. Als partijen bereid zijn om aan de bemiddelingstafel te gaan zitten, dan is mediation de ideale weg om een duurzame oplossing te vinden voor het conflict.
Mediation in de zakelijke wereld richt zich voornamelijk op geschillen tussen bedrijven, aandeelhouders of andere professionele partijen, zoals klanten, leveranciers en zakelijke partners, evenals conflicten over contracten. Wanneer een juridische procedure volgt, zijn de verhoudingen vaak al verstoord, terwijl het in de zakelijke wereld juist belangrijk is om snel en effectief tot een oplossing te komen en de zakelijke relatie te behouden. Bovendien komt zakelijke mediation doorgaans zonder reputatieschade, aangezien het conflict buiten de publieke aandacht blijft. Hoewel de gang naar de rechter vaak als enige oplossing wordt gezien, is dit in de meeste gevallen niet noodzakelijk.
De start van het traject
Tijdens het intakegesprek krijgt iedere partij (in een aparte sessie) de gelegenheid om vertellen waar het in de mediation over moet gaan. De intakegesprekken vallen net als de plenaire sessies onder de geheimhouding van de mediator en de deelnemers. Als partijen in een aparte sessie het intakegesprek hebben gehad, dan deelt de mediator niet wat er hier is besproken met de andere deelnemers van de mediation.
De partijen verplichten zich tot inspanning om tot een gezamenlijke oplossing te komen. De mediator begeleidt het proces en zorgt ervoor dat partijen evenveel aan het woord zijn. Het aanstellen van een procesbegeleider (de mediator) kan zorgen voor een betere structuur in de ondermening en op zekere hoogte ook voor meer rust.
De mediator van cascade Mediation is gespecialiseerd in lastige zakelijke situaties en weet partijen snel en vindingrijk 'on speaking terms' te krijgen. Je wil zo snel mogelijk af van een conflict. Zeker in de gevallen waarin je weer met elkaar moet of wil gaan samenwerken. De mediator kiest geen partij en blijft onafhankelijk en neutraal en helpt je op een professionele manier jouw conflict op te lossen.
Wil je meer informatie over de begeleiding van jouw zakelijke conflict? Neem gerust vrijblijvend contact op via het contactformulier op bel naar 085 212 97 40.